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1海王
导演胜(📍)者即是正义金子文纪土井裕泰石井康(🎰)晴
演的暗金丑岛君(jun1 )新(xīn )垣结衣星(xīng )野源(yuán )大谷亮平
看点食草(cǎo )工科男(nán )呆(dāi )萌美少女实(shí )验的方法契约婚姻(yīn )的(de )也非常有趣单身狗被散了很多狗粮新垣结衣(yī )根本就是太萌片尾舞蹈太逗了
2海(hǎi )王
导演海(hǎi )王福泽克(📴)雄棚泽孝义(🚿)田中健太
古装(🍧)电影堺雅人上户彩香(xiāng )川照之(❓)
看点(😷)跟啪啪啪一样霓虹(✈)人比较喜(xǐ )欢前戏十足然后(hòu )在(🍝)一瞬间再(zài )次爆(bào )发(fā )每集前30分钟都无比压抑剧情一环扣一环紧张(zhāng )到不行到(🙃)结果十(shí )几分钟热血励志形状怪异打(dǎ )着鸡血堺雅(⏪)人(🌽)香川照(🎹)之(zhī(👝) )等许多优质叔(shū )出演电影的银行(háng )家们(men )气质(🥩)(zhì )不凡最后大结局反(fǎn )正挺要什么不是现实的(😒)BOSS们相(👪)互妥协炮灰的仅有少年(nián )热血小(🍊)喽啰
3逃(táo )避虽可耻但有用(🦐)
导演松冈锭司山下敦弘及(jí )川拓郎
主演小林薰须藤理彩(cǎi )田畑(tián )智子
看点在每(měi )个深夜边缘人被美食(shí )彻底治愈即便是普通人获得依旧有故事(🤫)台词如散文版优(yōu )美动人小林薰大叔气质浓烈
4半泽直(zhí )树(shù )
导演石川淳一城宝(bǎo )秀则西(xī )坂瑞城编剧古泽良太
演的堺雅人新(xīn )垣结(🔑)衣冈田将(jiāng )生
看点(🌫)毒舌大叔和(🚨)呆萌(🛹)少女组合最好搭配还挺(tǐng )好玩(wán )吉高由里子贱萌(méng )怪新垣结衣(yī )正义感十(✈)足(zú )且乖(⛰)诉讼中的笑点很多(duō )却能直接导致人陷入深思末凉子御姐范真棒熟透的水蜜桃
5深(🥀)夜食堂
导演山口(kǒu )雅俊川村泰祐
主演山(⛓)田孝之片濑那奈矢部享佑(yòu )
看点从高利贷角度(🦎)看计划理财的重要(yào )性欲望是把刀能伤人也(yě )能伤己(jǐ )连高(🚞)利贷也能拍得热血街灯还真(zhēn )啧
百度未一跃而起陆奇(qí )已离场后进入到百度486天后工(🤯)作狂陆奇只(🚃)不(♋)过个人和家庭的原因由李彦宏在5月18日下(xià )午发出的内部邮件中下达命令从今年(nián )7月起不再一职(zhí )百度集团总裁兼首席运营官
这位(wèi )李彦宏(hóng )亲自来从硅谷这边请慰(wèi )籍着百度转型厚望的明(míng )星职业经理人在百度AllinAI大战略拐向中途倒是在公司内(🧦)外(wài )也打胜了个人口碑的时刻突然之间取走对百度实际业(yè )务的管理权
虽说李彦(🍎)宏称(chēng )陆奇将再(😌)任(🔮)职集团公司(sī )的副董(dǒng )事(shì )长(zhǎng )以这个身份一直送回百度(dù )但(dàn )很多这更(📉)像是(shì )越描越(yuè )黑
百度员工的(🐶)群早就炸开觉着副董事长那是个虚职先(🥋)缓存一下下一步就(jiù )走了
虚(xū )职的分析不虚从百度新的管理(lǐ )班子和权力架(jià )构不(bú )不自然出去陆奇取(qǔ )回了(👄)全都(dōu )所有(yǒu )的权力
据百度内部邮件百(🚏)度主要(yào )业务部(bù )门负责(zé )人张(zhāng )亚(yà )勤向海龙王(wáng )海(🦗)峰朱(zhū )光等人将再(zài )向李彦(yàn )宏做了汇报李彦宏在(👺)5月18日的内(nèi )部邮件中同(⛲)时宣(xuān )布王海(hǎi )峰(🧑)成功进阶为百度(dù(🛋) )公司高(gāo )级(🕒)副总裁并(🗾)再继续职务AI技术平台体系AIG总负责人况(kuàng )且AI的两大(dà )事业群智能驾驶事业群组IDG总经理李震宇投向张亚勤如实汇报景鲲将一职智能生活事业(🌼)群组SLG总经(♋)理一职未来(🍥)一段时间里直接向李彦宏(hóng )汇报情况
到现(🧘)在为(wéi )止张亚勤向海龙王海峰朱光均向陆奇领导报告且陆奇最最看重的两项AI业(yè )务的出口智能生(🙇)活事业(yè )群组SLG和智能驾驶事业群组IDG均由陆奇真接亲自挂帅任总(zǒng )经(🚃)理正因(yīn )如此职业经理人陆奇被如果(guǒ )说(shuō )是少见的除开(kāi )李(lǐ )彦宏外(wài )居(jū )然还(hái )能在百度总帅大权的(de )人
此行人事变动并不代表百度的直接(jiē )掌舵权恢复又回到李彦宏手上后(🤕)(hòu )者而且在移动端时代对公司(sī )战略可以确(què )定的游移不(bú )定在(🙍)管理能力上令一些内部员工失去了信心
与此同时(shí )陆奇出任(rèn )而(😱)成型(🗯)的李彦宏陆(lù )奇马东敏的三角权力结构李彦宏主抓信息流广告业务(💹)陆奇(qí )总统领通盘业务(wù )尤(yóu )其是AI李彦宏夫(fū(🍃) )人(rén )马(📆)东(dōng )敏抓投资(zī )什么在表面上(shàng )看来比(bǐ )较稳定地保留了(le )一年多(duō )然后完全崩坍
陆奇在百度掌(zhǎng )权的四百(🦕)多天里百度的股价比起他入职(zhí(👻) )时(shí )之初(🎠)修(xiū )为提升了将近60但百度与阿(ā )里(lǐ )腾讯市值依然(🛩)差出一(🎪)个数量级与今日头(tóu )条(tiáo )的(de )竞争远未结束后随着陆奇(qí )的离(lí )去百度下重注的(🙁)AllinAI战略更(😳)是前路渺茫
1举刀的陆奇和百度的斗争
陆(lù )奇慢慢退出百度的消息公元前16世纪(jì )在(🈹)4月(yuè )底再到脉脉曝出消息一团团时陆奇本人(rén )还在参加上海车展外表(biǎo )看来(👊)精神焕(huàn )发甚至于他刚刚开放(fà(👢)ng )了新一期新风会的考试报名这是陆奇创(chuàng )始的不(bú )定期检查跟百度(💩)员工继续讨论公司(💸)方向和业务的内(🔧)部(bù )会议
这些都(dōu )让百(bǎi )度基层(🎄)员(yuán )工对(duì )此那两个爆料十分不屑甚至还(🌩)怀(huái )疑是竞(jìng )争对手蓄意(🌍)释(shì(🤵) )放出谣言在百度能发财报前一日拉低百度股价
李(lǐ )彦宏今天(tiān )的内部(bù )信难比登天一(yī )枚炸弹感觉公司刚稍微有点垂死(🈁)(sǐ )还得不行呀一(yī )位百度员(🌭)工对36氪说
一位(wèi )百度内部知情人士对36氪谈起过(guò )陆奇的离职与同百度搜索系(xì )高管的政治斗争无关上列人士称陆奇曾对(duì )百度搜索部门(📎)可以表示就是(🗯)为了百度的名声(shēng )估计坚定的杀掉特定垂(chuí )直行业的(de )竞价排名(míng )广告这应该不会有什么东西太大问题只会有收入上的影响但陆奇(qí )的主张(zhāng )遇到了(le )四位百度高管的(de )联合抵制(zhì )终于的(👦)结(🌈)果是陆奇慢慢退出百度的权(quán )力核心
3月份百度刚情况了一次人事变动李叫(📇)兽百度(dù )贴吧事业部总经理(lǐ )胡玥百度地(🛢)图事业部总经理李东旻搜索(suǒ )广告高级总监鲁鹏俊内容(róng )服务平台总经理屠静等多位中层员工离职
最近的传言是百度多年的现金流基础大(dà )搜索业务负责人向(xiàng )海龙在场的不少百度核心(💙)业务管理者(📷)毕竟并没有受重视一定要拿(🕰)到资源(⚾)(yuán )有离职意向
重新回顾陆奇直接进(🔤)入百(🏖)度之初百度还陷(🎀)在200亿投入(rù )O2O大战(🚳)的泥(🎹)(ní )潭转(zhuǎn )型AI战略尚就(jiù )没清晰的思路股价一度降至(zhì )161欧元(🆓)滑下到(dào )BAT阵营的边缘
陆(lù )奇直接进(👎)(jìn )入百度后正式(shì )确立的(de )战略是Allin人工智能做Feed流的战略主航道按照手机百度重现移动搜索的地位并攻占内容市场这些看重(chóng )百度百科(🖌)百度地图百度账号这类优势业务(wù )
渐渐而去(⚓)的是以医疗事业部为首的大举进犯(fàn )被(bèi )裁撤与AI核(hé )心(🦔)战略没什(shí )么关(guān )系的不能贡(🔳)献足够利润的部门都(dōu )遭遇(🍽)考核和裁撤(chè )说是这与马东敏的(de )思路完美契合举刀是媒(🙏)体对陆奇之于百度业务的(🛩)评价
今天(tiān )慢慢(màn )退出权力(lì )核心的人成了陆奇本人
他把别人(rén )都斗走了然后再自(🌶)己走了一位逼近百度的人士赞叹
2陆奇和(hé )百度的文化
2017年1月陆奇(qí )组建百(bǎi )度的(🏦)第一(yī )场媒体沟通会上李(🐫)彦宏(hóng )向(xiàng )外界详(⛹)细介绍陆奇
在百度内(🔞)部有很多(🈲)关於陆(lù )奇(qí )的传言比如说他工作站了(💖)起(📽)来像台机(🐢)器每隔一天(🚅)只睡4个小时两点一线在公司和长期性下榻的酒店间穿行又例如他做事(shì )亲力亲为(wéi )相当(dāng )透测(cè )哪怕重新啊设计(🗞)了全公司的周报风格统一好(🕉)第一(yī )段写什么(me )第二段写(xiě )什(shí )么他也会解除基层员工再邮箱(xiāng )他再(zài )讨论问(🚶)题的(🔩)邮件(🍏)
这为陆奇(⬛)赢得了口碑
但令陆奇在内部我得到认可的是他(tā )借着再造百度企业(➰)文化的努(🤝)力特(tè )别(📚)(bié )是打破百度网页从基层到高层管理者交流沟(gōu )通阻塞住的顽疾
不久前百度内部的官僚作风人事斗争和个别管理层的私心一度被可以(✂)表示一家巨头企业文化中的顽疾
不过Robin很(hěn )厌恶官僚不(🃏)过他又比较好(hǎo )适当(dāng )放权于外边(biān )的这些人边沿的那些人又(yòu )跟他也(yě )不是一(yī )条(tiá(🧡)o )心也很胡(hú )弄他即便他们很清楚什么是对公(gōng )司必要的但的确如此关心只在乎做的事有(🥇)没往上汇报(bào )的时(✉)(shí )候好看(kàn )点逼(bī )着基层员(yuán )工(gōng )挑活干
中(zhōng )高层管理(🚙)者的这样的(🤶)偏(piān )好结果(🎦)会反应(🎄)在(👿)绩效评定上一名内部人(rén )士对36氪可以表(biǎo )示症结应该(📕)是只考虑(🤯)到KPI实在(zài )不行你(🚫)我(wǒ )以为以百度的(de )技术(🚲)连不赚钱的垃圾广告帖都灭不了他们都清楚只(zhī )不过不安(ān )排好人力去整治
以(🚺)内种种除(chú )了魏泽西(📒)事件狂暴后百度的措手不及(jí )让李彦宏看起来好像像个高居高层又非常好蒙蔽的CEO
一种观点是这也(yě )和Robin个人的性格或者他是个重感情的(de )好人是个是个的技术男但(dàn )他(🌚)根本不不算个杰出的的管理者特(tè )别是要羽翼未丰(fēng )百度这艘巳经有5万员工的大船
这那就是陆奇初入百度遇到的状况管理层最看重私利势力盘根错节基层(⛳)(céng )的的问题和意见反馈(😝)不(bú )了高层
因(yīn )此陆奇开设了新风(fēng )向沟通(tōng )交流会这是一个定期跟员工(gōng )交流的讨论会制度(🏌)每次来开一个(gè )半(🏰)小时陆(🎭)奇会请帖一位业务线(xiàn )大佬亲自出面并在百度内网和新风会你的留言(🦐)区选出最受员工关注的问题在会上直接反驳
提问可能(néng )很刺(✝)耳例如就曾有员工一(🏃)点也不客气的问陆奇为(wéi )么百度的产品都中规中距江湖之远是对员工更加不(bú )好算和亲身的体验的问题(tí )做一个新系统和(🧞)程(💉)序维护一(yī )个旧系统(tǒng )这对个(gè )人境界突破的价值几乎不一样(yàng )这倒致就没人很乐意程序维护旧系统都愿意(🐰)去做新的这种问题怎(zěn )末可以解决
有时候只不过我们没法(fǎ )提出来解决方法但至(zhì )多这些个(gè )问题让上(shàng )面的大佬看到了就(jiù )达到一定目的了一位百度员工(🐔)其实相对于(yú )百度历史上的管理层(🎈)陆奇表现出来出前所未(wèi )有的强烈的坦率和不回避
过去(🔯)这在百度(😞)是(shì )不可想象中的(de )
这(🤣)在百度内部带走(zǒu )了(le )一种(zhǒ(🗜)ng )印象一名普(pǔ )通员(yuán )工想同COO陆(lù )奇联系有时比(bǐ )同总监级管理(💧)者交流更太容易放到其余大(dà )公(gōng )司这是个奇怪的(🏄)现象
这让人想起了(le )腾(🐔)讯创始人马化腾知乎用户和菜头分享过一件事(shì(💌) )腾讯的产品(pǐn )线上有1700多(🌈)个产品他参与其中的蛮数(shù )量和他(tā )回信商讨产品问题相当祝生(shēng )活(huó )基本上那是(🛑)一个PM和另一个PM之间的切磋切磋如果他被你的做法极大激荡Pony会立刻把邮件升级拖一(yī )堆VPGM从里(lǐ )面出来(lái )带动事情行进
陆奇也会(huì )直接发基(jī )层员工(gōng )发邮箱他讨论(🚇)问题的邮件趁机发觉刻意隐(yǐn )藏在百度的产品制度和运转(zhuǎn )细节(🍌)中的隐疾毕(bì )竟害怕(pà )管理层不解释年(nián )轻用户的需求他一天玩各种App匿(nì )名试用(yòng )手机百度邀请在百度内(nèi )网中(zhōng )先发(fā )表见解的员(yuá(😴)n )工单聊(🆕)
在最近的一次新风会上陆奇期刊等(děng )级半个(gè )公司集团战略巳经都差不(bú(🥧) )多理顺(shùn )了但要做的仍很多
3换了(🉐)司机(🤕)(jī )的高速列车
过去几年搜索广告在(🈹)养肥了百度(💡)的同时也抹杀掉了这家百度的敏感度和锐气陆奇给百度新找的路(lù )子(🍤)是像Google一样剪切粘(zhān )贴出一个(gè )都(dōu )属于自己的(de )AI时代的安卓逃掉(diào )过度(dù )依赖广告的广告盈利模式在这套思路里DuerOS和(hé )Apollo是有(yǒu )用的落地之前出口
在2018年的CES大会上陆奇半带欣慰地称百(🌌)度(🐬)AI尤其是Apollo的发展(🛩)体(tǐ )现了中国速度(🎸)但接下来人们打(dǎ )听一下的是高速(sù )行驶的到百度在突然换了司(sī )机后(💖)会不会脱轨
在百度历史上(🐇)产品(pǐn )或业务(wù )而且负责人离职后而激起浪花的(🌕)事时(shí )有发生了什么(me )
如今指挥(huī )棒又返回到李彦宏手中李彦宏仍旧必须平(píng )衡新领导班子(zǐ )的权力(lì )包括把陆奇(qí )开了头的变(🐞)革再继续下去
参(🤬)照李彦宏在内部邮件(🍻)中(zhōng )的规划以(yǐ )往(wǎng )陆奇(qí )亲自跑带的两块核心的AI业务智能驾驶事业(🎬)群组IDG总(➡)经(jīng )理李震宇日后投向(xiàng )张亚勤领导报告(gào )景鲲升(shēng )任智(zhì )能生活事业群组SLG总经理未来一段时(shí )间里真接向李彦宏领导(dǎo )报告百度也(yě )许不会会出现第(dì )二个陆奇这样(yàng )的角色如今要注意精(jīng )力放进百度Feed流上的李(lǐ )彦宏恐怕会为智能生活事业群组再寻找风一位(wèi )高层(🎌)汇(huì )报者
值得注意的(🔅)是上述事项内部邮(yóu )件中达到三分之一的篇幅都比较复杂到(dào )王(🕷)海峰这次(cì )什么(me )变化后(🛣)此前职务AI技术平台体系AIG总(zǒ(🤒)ng )负责(zé(🆘) )人的王海峰被任命百度公司高级副总裁
依据什(shí )么百度的官(guān )方信王海峰(fēng )2010年一并加入百度(dù )几乎在(🐶)同一时间为公司创(chuàng )建角色了自(🏠)然(🏑)语言(yán )处理部互联网数据研发部推荐引(yǐn )擎和个(gè )性化选择部多媒体播(bō )放部图片搜索(suǒ )部语音技术部等并(🧝)曾(👑)担任(rèn )搜索公(gōng )司副总经理
在2017年3月吴(🎄)恩达因派系斗争远远离(lí )开(☕)百度(dù )后王海峰刚接手了吴恩达此前(qián )专门负(fù )责的百度研究院(yuàn )下一界AIG总负责人同(✈)时境界突破为Estaff成员而被可(⛷)以表示百度AI派系上一波斗争中的赢(🌳)家
一位(💃)百度内部人士对36氪明(míng )说王海峰你(nǐ )们负责的AIG与景鲲专门负责的DuerOS之前(🚩)的关系是前(qián )者提供底层技术后者共(🦅)同负责落地后到产品并可以使用前(qián )者(zhě )的数据但两个部门在长期合作的同时也修真者的存在博弈AIG也在绝对机密研发(fā )自己的硬件机器人产品
陆奇离开后AllinAI的百度依(yī )旧是是需要(yào )一(🛒)位有能力禁锢几块AI业(yè )务避免内(nèi )斗不断的管理者但这个人会不会又出现(🍥)从哪里来全是个未知数
陆奇退任百度总裁(🦈)和COO的消息公(📊)告后百度今晚美股开盘价(jià )格股价即暴跌(diē )约7
再强(🙉)(qiáng )势加盟(📎)(méng )来一位(wèi )陆奇也会被(🍸)斗走一位百度员工对未来的确积极乐观怀疑(⏪)就算跑来也(yě )招不来人
陆(lù )奇贡献的486天像(xiàng )鲶鱼一样给了百度新的刺激但百度看来却没给这些外(wài )来的(de )革命(mìng )者(zhě )充足的利用